Contrat

PH temps plein; Praticien contractuel

IDENTIFICATION DU POSTE

Cadre général de la mission :

Assurer une activité de chirurgie digestive et viscérale de façon programmée avec des vacations de consultations externes, un accès à des vacations opératoires, un suivi des patients hospitalisés. Cette activité se répartit en :

• Une chirurgie ambulatoire bien implantée, avec développement possible et souhaité
• Une activité de chirurgie conventionnelle pour laquelle la durée d’hospitalisation doit également être optimisée, en lien avec un plan de RAC (Réhabilitation améliorée en chirurgie)

Domaine d’expertise du poste :

Titulaire d’un diplôme de chirurgien digestif et viscéral, le praticien est en capacité d’assurer les actes et le suivi des patients pour les domaines suivants :

• Hépato-biliaire (vésicule biliaire et voies biliaires), Chirurgie gastrique, chirurgie pariétale (hernies, éventrations), chirurgie colorectale, chirurgie proctologique (avec neuromodulation des racines sacrées), voies d’abords centrales avec dispositifs implantables.
• Une expertise en chirurgie mini-invasive (laparoscopique) est requise pour le poste
• La prise en charge de la cancérologie chirurgicale est possible et souhaitée auprès du centre agrée (CHU de Nantes) dans le cadre d’une convention, par approche robotique également.
• Concernant la prise en charge en urgence, la traumatologie abdominale, les syndromes infectieux abdominaux, occlusions et hémorragies aigues doivent pouvoir être traitées.
• En cas d’urgence vitale, les actes de cancérologie chirurgicale doivent pouvoir être effectués.

Capacités requises

• Rigueur dans le travail
• Sens de l’équipe et du partage
• Curiosité intellectuelle
• Maitrise de soi
• Sens moral, neutralité de jugement et bienveillance pour les patients
• Disponibilité
• Diplomatie

Les + du CHEL :

• A 30mn de Nantes ou Angers
• Proximité gare SNCF, facilité d’accès à l’autoroute (10 min), grand parking gratuit à l’hôpital
• Prise en charge de certains transports à hauteur de 50% et mobilité durable : vélo, co-voiturage, bus, train
• Restaurant du personnel
• Amicale du personnel : réduction chez une quarantaine de commerçants d’Ancenis, Candé, Varades et Oudon, vente d’œufs/viande/miel, sorties organisées, animations/présentations de produits (entretien, prêt à porter, parfum)
• Association sportive : sophrologie, multisport, rencontre sportive, foot en salle, tournoi
• Prestations bien-être, yoga, éveil musculaire, salle de détente
• CGOS : prestations sociales/vacances/loisirs
• De nombreuses formations proposées, accompagnement et développement du projet professionnel
• Investissement interne encouragé : Nombreux groupes de travail, projet d’établissement en cours de réflexion, projets de service, appels à projets (Prenons soin des soignants)

Contact : Julie MORILLE – Responsable des Affaires Médicales – direction@ch-erdreloire.fr